「這個月的促銷，我研究後準備把用強力促銷，運動鞋全部打七折，然後再送當月累積購買超過八仟元的客戶，每位送南部度假村的套房住宿卷一張….。」「夏天到了，我們還可以新款式預購打對折，這樣一定會有效提升銷售額。」行銷經理在主管週會議提出他這一月的促銷方案。

「那這樣這一季的營業目標就可以達成了嗎？大家還有沒有其他看法？」營運協理看著大家問。這家知名連鎖運動鞋的旗艦店位於熱鬧市區的交通要道旁，前一陣子店裡的業績一直沒達成預算目標，請行銷經理今天開會時提出行銷方案。

接著參加開會的人紛紛提出建議，不過不外都是促銷跟降價的訴求。我看主管的臉色，顯然對大家的答案都不太滿意。「我們這樣降價，就算短期營業額提升，但是長期一定會影響我們的品牌。」「為什麼A家可以賣那樣價錢，我們卻一直往下調價格?」協理皺著眉頭問。

10%的人永遠對你的價格不滿意

「陳顧問，你的看法呢」協理把眼光轉到我這邊來。聰明的主管，把球做做來我這邊了。「誰可以告訴我：怎樣的價格會沒有人嫌貴?」我看著大家笑問。根據研究：不管怎樣的價格，永遠都會有人嫌貴。不過這不是壞事，因為有時候這只是代表，目前這些人不是你的目標客戶。

ㄧ樣是鞋子，都是OEM廠生產的，很多本土品牌一雙不到兩千元有找，有人嫌貴，但是知名國際品牌的鞋子，不過多了個「勾」，價格卻可以多賣三成。「所以有人嫌貴是正常的，只要你的主要目標客戶覺得他賺到了就好了。」我笑著對大家說。

還沒打仗就先投降?

「如果降價就可以成交，那公司要你幹什麼？」我有時會對有些一味訴求低價策略的行銷主管，說出這句話。哪有不打仗就先投降的?

一個營業主管或行銷主管，要深入了解產業的特質、競爭狀況、消費習性等。再針對企業本身目前的狀況，提出具體可行的行銷方案。行銷策略千變萬化，端看行銷人員如何企劃並有效應用。說難不難，簡單來說，只有4P的組合應用。說難卻很難，尤其價格策略又是其中最令行銷人員頭痛的一環。

低價有時在短期很有效，但卻是慢性毒藥。營業額可以短期灌水，獲利卻未必增加。更糟的是，常常降價，以後你不打折，大部分的客戶就不太愛理你了。

差異化行銷

行銷是指：把對的東西，在對的時候用對的方式，以對的價錢賣給對的人。

不是高價，也不是低價，而是聰明的價格策略，價錢高低是相同的東西比較出來的，你為什麼讓消費者把你的東西認為跟別人是一樣的？什麼叫做合理定價?那就看消費者願意花多少錢跟你買你的產品或服務。不過，可以確定的是：不ㄧ樣的東西，才能有不同的定價。這就是「差異化行銷」！

真正的議價方式不該是先談價格的。聰明的業務主管在銷售訓練時，會教業務員讓準客戶知道：我是專業的服務顧問，能提供你專業的諮詢服務。所以是先釐清楚準客戶的需求，擴大需求在準客戶個人心理的重要性，價格影響因素就會降低。

「不是沒錢或太貴，是我認為對我還不夠重要不夠急迫」，這才是消費者心裡真正的想法。